6月5日-7日,新南悅陶瓷品牌召開了5月的月度經(jīng)營分析會。此次會議,主要以健全銷售人員服務(wù)為目的,以優(yōu)化品牌業(yè)務(wù)發(fā)展,深扎品牌戰(zhàn)略發(fā)展。
新南悅陶瓷品牌總經(jīng)理虞飛先生對品牌各銷區(qū)人員在過去的五月在工作上所取得的成績表示肯定,并指出5月品牌營銷所存在的問題逐個解惑。基于此,新南悅陶瓷還開展了品牌專項培訓(xùn)事宜,為提升品牌市場競爭力做好準備。
隨著國內(nèi)疫情的好轉(zhuǎn),整個陶瓷終端市場逐漸恢復(fù)活力。虞飛先生在品牌月度經(jīng)營分析會議上說道:"市場就像一個大蛋糕,市場經(jīng)濟逐漸好轉(zhuǎn),要想獲得更大的市場份額就得深入終端市場去挖掘,走在別人前面。"
▲新南悅陶瓷品牌總經(jīng)理虞飛先生分析總結(jié)
會上,虞飛先生就六月份品牌的銷售目標、雙線端推廣、網(wǎng)點布局等方面,通過各項數(shù)據(jù)的全面剖析,客觀解讀行業(yè)現(xiàn)狀和品牌發(fā)展方向。虞飛先生指出品牌形象建設(shè)、產(chǎn)品開發(fā)、渠道拓展、專賣店建設(shè)依然是品牌發(fā)展要點,落實客戶幫扶,走進終端市場,才有更好的發(fā)展。
終端市場是多變的,只要總結(jié)不足,分析并解決存在問題才有進步的希望。新南悅陶瓷各大區(qū)經(jīng)理根據(jù)自身實際遇到的問題對自身所管轄業(yè)務(wù)區(qū)域進行工作總結(jié)優(yōu)劣。
▲部分大區(qū)經(jīng)理分析總結(jié)5月工作
以終端業(yè)務(wù)實際情況出發(fā),分析客戶實際中存在的困境。會上,各大區(qū)經(jīng)理各抒己見,合力解決品牌實際業(yè)務(wù)難題,并對6月發(fā)展做出了詳盡的規(guī)劃。
學(xué)習(xí)是提升個人價值的有效手段。針對國內(nèi)疫情好轉(zhuǎn),我們更是要快馬加鞭,做好"開戰(zhàn)準備"。新南悅陶瓷為品牌員工開啟了為期兩天的品牌培訓(xùn)。
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▲集團內(nèi)部講師現(xiàn)場技能培訓(xùn)
后疫情時期,終端市場經(jīng)濟逐漸復(fù)興。為搶占市場先機,新南悅陶瓷開展了周期性的員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)課程。本次會議,集團內(nèi)部各講師以《建陶行業(yè)品牌解讀》、《做好終端服務(wù)》、《如何做好分銷》、《銷售人員的四維發(fā)展》、《如何化解職業(yè)危機》等多方面為著重點,強塑人員工作心態(tài),提升員工綜合技能。
以了解建陶發(fā)展歷史為起點,解讀并細化終端客商渠道服務(wù);健全業(yè)務(wù)人員的四維知識發(fā)展;如何助力經(jīng)銷商做好區(qū)域分銷;強化員工的認知內(nèi)驅(qū)力等多方面深入學(xué)習(xí)。通過培訓(xùn)打造團隊的工作積極性,良性構(gòu)建人員運營架構(gòu),更好推動品牌的良好可持續(xù)運營,為品牌發(fā)展奠基。
如今的社會,更需要團隊之間的協(xié)同合作。品牌亦是如此,廠商合作發(fā)展,才會日益壯大。不斷學(xué)習(xí)是希望,協(xié)同發(fā)展是根本。只有順著市場形勢走,才不會掉隊。